警钟长鸣 防患未然

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酷暑来袭 公司给员工送去凉意

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市督查组督查射洪方济医院项目推进情况

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见证品质楼盘，突显用心服务

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兴源服务“明星”

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战胜高温 抢收水果

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“英伦城邦”盛大交房 喜迎业主回家

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世界再大再美，也比不上家的期待。对于南充“英伦城邦”的业主来说，6月26日是一个值得纪念的日子，因为这一天，“英伦城邦”交房仪式盛大举行，这意味着广大业主们家的期待，终于梦想成真，真正拥有了属于自己温馨的家。世界那么大，最美回家路26日一大早，营销中心便打开大门，喜迎业主们回家。即使天气逐渐炎热，仍挡不住业主们的热情。“英伦城邦”数百名业主怀着对未来幸福生活的美好憧憬，陆续来到售楼处办理交房手续。喜庆的气氛愈演愈烈，乔迁新居的喜悦溢于言表。从交房现场的每一次耐心解答，到亲自验房时，从身份确认到移交房门钥匙的全程引导，工作人员保持每时每刻地微笑服务，耐心为业主办理手续，让整个交房过程井然有序，每位业主脸上都充满笑容。许多业主纷纷对“英伦城邦”卓越的英伦建筑品质和周到细致的服务表示了由衷的赞叹和认同。业主李先生表示：“还是大品牌有保障，早就听说客户满意率特别高。这次过来收房后，果然验证了兴源的品牌实力。精工品质，全城热销“英伦城邦”是由我公司在南充着力打造的纯正英伦风格的集商业、住宅为一体的高端社区，由美国思纳斯密斯集团设计有限公司做项目总体规划设计，成都蓝海景观设计有限公司负责项目景观规

鸿兴商贸系统加强干部队伍建设

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为了加强鸿兴商贸系统干部队伍的建设和管理工作，培育一支思想过硬、爱岗敬业、积极向上、业务精湛、管理创新、遵纪守法的干部队伍，鸿兴商贸系统近期进一步完善和加强了干部队伍的建设和管理工作。一是下发了《关于加强鸿兴商贸系统干部队伍建设和管理工作的通知》，通知要求各部门对干部要把好进入关、试用关、转正关和教育关，要求所有干部每半年向周权总经理汇报一次思想和工作，同时提出了“七个严禁”;二是对近半年新进的部门经理及以上的6名干部由综合部组织了一次考核。考核采取一是听，分别找上级、同级、员工和本人座谈，二是评议打分。评议打分由工作态度、组织能力、决策能力、计划能力、沟通协调能力、分析能力、执行能力、学习能力、团队合作能力、公司利益、出勤情况十一方面组成。这次评议的6名，最高分为87.15分，最低分为78.8分，总体为良好。考核后对他们存在的不足分别与他们进行了沟通，并要求他们尽快改进。

苍溪县党政代表团来我院考察学习

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房交会首日 温莎国际展区人气爆棚

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以赛代练共进步 业务精英展风采----鸿兴商贸系统2015年技能大赛圆满结束

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　　(点钞比赛)　　为迎接五一劳动节，提高商贸系统内各部门各岗位员工的业务技能水平，4月29日下午，商贸公司系统举行了员工业务技能比赛。　　(客房服务员礼仪展示)　　本次技能大赛各岗位覆盖面较广，参赛人数较多，考核项目更加规范细致。本次比赛一共设置了酒店客房服务员中式铺床操作、酒店前台接待情景模拟操作、酒店销售员上门情景模拟操作、点钞、消防灭火、装饰城人员应知应会、工程维修、佳兴物业保安应知应会、佳兴物业保洁员应知应会9个项目比赛，参赛选手也达到了37人，不仅有一线员工，也有部门主管和经理，从考核内容上来看，不仅有操作性的考核，也有应知应会理论知识。　　(保安应知应会知识比赛)　　在比赛过程中，各个参赛选手们发挥出了业务技能的最高水平，每个选手的技能技惊四座，不时赢得了观众们的阵阵掌声，最终来自各个岗位的参赛选手们经过3个多小时的角逐，九个项目最终分别决出了第一名，周权总经理为他们颁发了奖金也提出了鼓励。　　(前台接待情景模拟)　　通过这次比赛，有利于增强员工服务意识，提高服务技能水平，促进员工之间的交流和学习，也激发了大家加强专业技能的热情，对于提高各部门整体服务质量水准，打造商贸系